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As vagas podem ser divulgadas de maneira confidencial (não associado usando a marca ou nome da empresa), caso mesmo que a opção.
O presente documento é sigiloso e deve ser mantido confidencial. É possÃvel, ainda, ser demitido por justa causa, aquele empregado que tem 3 (três) advertências ou suspensões. É importante levar em conta qual este fato gerador da aplicação da justa causa deve ser relevante e suficiente para impossibilitar a manutenção do vÃnculo trabalhista.
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Dados da Vaga Descriçãeste: Irá Administrar e organizar as documentações Destes processos licitatórios, digitando editais, contratos, pareceres, atas e outros instrumentos legais, controlar a tramitaçãeste por papeis no órgão bem tais como manter o arquivo atualizado.
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Registro por atividades A sua navegaçãeste e interação também igualmente similarmente identicamente conjuntamente podem possibilitar ser registrados, através por diversas tecnologias aplicáveis, de modo a que mesmo que possÃvel oferecer O MAIS EFICAZ conteúdo, orientar estatÃsticas de modo a melhoria e criaçãeste do novos suplementos, tais como atender a necessidades legais e administrativas em caso de fraude ou ordem judicial.
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Nãeste há necessidade por ser feito boletim do ocorrência para a caracterizaçãeste da carência, que, até mesmo, independe do valor da coisa subtraÃda.
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